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组织分析课程

组织分析课程可以帮助您学习战略规划、绩效评估、Change Management 和团队动力。您可以培养数据分析、利益相关者参与和组织设计方面的技能。许多课程会介绍 SWOT 分析、PESTLE 分析和各种绩效指标等工具,这些工具有助于评估组织健康状况和指导决策过程。


热门组织分析课程和认证


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    S

    Stanford University

    组织分析

    您将获得的技能: 组织变革, 组织效能, 领导力研究, 商务, 分析, 社交网络分析, 组织战略, 决策, 组织结构, 资源管理, 谈判, 社会学, 文化

    4.6
    评分, 4.6 星,最高 5 星
    ·
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    初级 · 课程 · 1-3 个月

  • C

    Coursera

    Business Analysis & Process Management

    您将获得的技能: Process Analysis, Business Process, Business Analysis, Workflow Management, Process Management, Process Flow Diagrams, Business Process Modeling, Stakeholder Management, Stakeholder Analysis, Computer Literacy

    4.5
    评分, 4.5 星,最高 5 星
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    初级 · 指导项目 · 不超过 2 小时

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    U

    University of California, Irvine

    人力资源分析

    您将获得的技能: 留住员工, 数据叙事, 业务指标, 薪酬战略, 补偿分析, 数据分析, 员工参与, 员工关系, 员工培训, 人才招聘, 人力资源战略, 心理健康, 人力资本, 性能指标, 数据展示, 薪酬与福利, 仪表板, 培训与发展, 商业分析

    4.6
    评分, 4.6 星,最高 5 星
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    初级 · 课程 · 1-4 周

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    N

    Northwestern University

    组织领导力

    您将获得的技能: 激励技能, 营销策略, 资源分配, 说服沟通, 构思, 企业传讯, 创新, 组织领导力, 以人为本的设计, 团队合作, 数据驱动的决策制定, 管理团队, 协作, 团队领导, 设计思维, 危机管理, 谈判, 影响, 营销, 战略传播

    4.7
    评分, 4.7 星,最高 5 星
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    中级 · 专项课程 · 3-6 个月

  • C

    Coursera

    Introduction to Data Analysis using Microsoft Excel

    您将获得的技能: Microsoft Excel, Excel Formulas, Spreadsheet Software, Pivot Tables And Charts, Data Analysis, Data Manipulation, Microsoft Office, Data Mining

    4.7
    评分, 4.7 星,最高 5 星
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    中级 · 指导项目 · 不超过 2 小时

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    U

    University of Pennsylvania

    运营分析

    您将获得的技能: 供应链规划, 模拟和模拟软件, 工艺优化, 业务建模, 分析, 数据分析, 决策, 数据驱动的决策制定, 预测分析, 描述性分析, 需求规划, 运营管理, 商业分析, 业务运营, 运行分析, 库存和仓储, 风险分析, 商业智能, 预测, 运筹学

    4.7
    评分, 4.7 星,最高 5 星
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    混合 · 课程 · 1-4 周

是什么让您今天来到 Coursera?

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    E

    EDUCBA

    Business Strategy Analysis, Execution & Evaluation

    您将获得的技能: Business Strategy, Process Optimization, Operational Analysis, Contingency Planning, Business Process Reengineering, Business Planning, Process Improvement, Organizational Strategy, Strategic Decision-Making, Competitive Analysis, Strategic Leadership, Business Analysis, Organizational Effectiveness, Operational Efficiency, Program Evaluation, Performance Measurement, Business Operations, Portfolio Management, Operations Management, Business

    初级 · 专项课程 · 1-3 个月

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    U

    University of Illinois Urbana-Champaign

    财务分析 - 成功的技能

    您将获得的技能: 收益表, 财务分析, 会计, 成本管理, 损益(P&L)管理, 财务数据, 资产负债表, 财务报表分析, 投资回报, 财务预测, 绩效衡量, 财务会计, 金融报表, 收入预测, Variance 分析, 现金流量, 预算, 管理会计, 财务管理, 金融

    4.7
    评分, 4.7 星,最高 5 星
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    初级 · 专项课程 · 1-3 个月

  • 状态:新
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    E

    EDUCBA

    Implement Strategic Plans: Analyze, Execute & Optimize

    您将获得的技能: Organizational Effectiveness, Strategic Decision-Making, Operations Management

    初级 · 课程 · 1-4 周

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    状态:人工智能技能
    人工智能技能
    M

    Microsoft

    Microsoft Business Analyst

    您将获得的技能: Microsoft Power Platform, Excel Formulas, Process Flow Diagrams, Business Process Modeling, User Story, Business Requirements, Stakeholder Management, Data Modeling, Microsoft Excel, Software Development Life Cycle, Requirements Analysis, Requirements Elicitation, Quality Management, Diagram Design, Pivot Tables And Charts, Microsoft Visio, Power BI, Microsoft Power Automate/Flow, Business Analysis, Data Analysis

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    评分, 4.6 星,最高 5 星
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    初级 · 专业证书 · 3-6 个月

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    Starweaver

    Certified Business Analysis Professional™ (CBAP®)

    您将获得的技能: Requirements Elicitation, Business Analysis, Backlogs, Requirements Management, Stakeholder Engagement, Business Process, User Story, Business Requirements, Requirements Analysis, Business Modeling, Business Risk Management, Business Intelligence, Business Strategies, Financial Analysis, Performance Measurement, Business Process Modeling, Systems Analysis, Root Cause Analysis, Business Planning, Stakeholder Analysis

    4.7
    评分, 4.7 星,最高 5 星
    ·
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    中级 · 专项课程 · 3-6 个月

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    I

    Illinois Tech

    Industrial Psychology

    您将获得的技能: Industrial and Organizational Psychology, Job Analysis, Talent Management, Leadership and Management, Team Leadership, Organizational Leadership, Team Building, Performance Analysis, Leadership, People Development, Human Resources, Team Motivation, Human Resources Management and Planning, Diversity and Inclusion, Occupational Safety And Health, Employee Performance Management, Organizational Development, Workforce Development, Employee Engagement, Stress First Aid

    4.9
    评分, 4.9 星,最高 5 星
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    初级 · 课程 · 1-3 个月

与 organizational analysis 相关的搜索

operations management: organization and analysis
financial analysis of organizations
organizational network analysis
1234…751

总之,以下是 10 最受欢迎的 organizational analysis 课程

  • 组织分析: Stanford University
  • Business Analysis & Process Management: Coursera
  • 人力资源分析: University of California, Irvine
  • 组织领导力: Northwestern University
  • Introduction to Data Analysis using Microsoft Excel: Coursera
  • 运营分析: University of Pennsylvania
  • Business Strategy Analysis, Execution & Evaluation: EDUCBA
  • 财务分析 - 成功的技能: University of Illinois Urbana-Champaign
  • Implement Strategic Plans: Analyze, Execute & Optimize: EDUCBA
  • Microsoft Business Analyst: Microsoft

您可以在 Leadership And Management 中学到的技能

管理团队 (53)
项目管理 (30)
计划 (25)
规划 (24)
建模 (17)
分析 (16)
人力资源 (16)
决策 (15)
变革管理 (14)
创新 (14)
谈判 (14)
人力资源管理 (13)

关于 Organizational Analysis 的常见问题

组织分析是对组织的结构、流程和文化进行系统研究,以提高其有效性和效率。组织分析之所以重要,是因为它可以帮助组织识别优势和劣势,使其能够做出明智的决策,推动发展并提高绩效。通过了解组织内不同要素如何相互作用,领导者可以实施战略,营造积极的工作环境,并使资源与组织目标保持一致。‎

组织分析领域的职业千差万别,可为各行各业提供机会。潜在的职称包括组织分析师、业务顾问、人力资源经理和变革管理专家。这些职位通常涉及评估组织绩效、促进变革举措以及就最佳实践提出建议,以提高生产率和员工满意度。‎

要想在组织分析领域取得成功,就应该培养综合分析、人际交往和战略技能。关键技能包括数据分析、批判性思维、沟通和解决问题。熟悉组织行为学和Change Management原理也是有益的。此外,了解文化动态并具备与不同团队合作的能力也会提高您在这一领域的工作效率。‎

组织分析的一些最佳在线课程包括组织分析课程,该课程提供基础知识和实用工具。其他有价值的选择还有组织领导力专项课程和领导组织变革课程,这两门课程侧重于领导力战略和变革管理。‎

是的,您可以通过两种方式在 Coursera 上免费开始学习组织分析:

  1. 免费预览 许多组织分析课程的第一个 Modulation。其中包括视频课程、阅读、分级作业和 Coursera Coach(如有)。
  2. 开始为期 7 天的 专项课程或 Coursera Plus免费试用。在试用期内,您可以完全访问所有符合条件的课程内容。

如果您想继续学习、获得组织分析证书或在预览或试用后解锁全部课程访问权限,您可以升级或申请经济援助。‎

要学习组织分析,首先要选修涵盖关键概念和实际应用的相关课程。阅读课程材料,参与讨论,完成作业,以加强对知识的理解。此外,还要寻找机会将所学知识应用到实际环境中,如实习或项目,以获得实践经验。‎

组织分析课程通常涉及的主题包括组织结构、文化、行为和Change Management。课程还可能探讨数据分析技术、战略规划以及领导力对组织效率的影响。了解这些主题将使您掌握评估和提高组织绩效所需的工具。‎

在培训和提高员工技能方面,"多元化、公平与包容的组织领导力 "专项课程和 "为您的组织建立 Agile 文化"等课程都是很好的选择。这些课程侧重于培养包容性环境,调整组织实践,以应对不断变化的挑战。‎

此常见问题解答内容仅供参考。建议学生多做研究,确保所追求的课程和其他证书符合他们的个人、专业和财务目标。

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