Coach 课程可以帮助您学习有效的沟通技巧、目标设定策略以及提供建设性反馈的方法。您还可以培养积极倾听、创建问责框架和促进他人个人发展的技能。许多课程都会介绍评估框架和 Coach 模型等工具,这些工具有助于在现实生活中应用这些技能,从而提高个人和团队的绩效。

Case Western Reserve University
您将获得的技能: 自我意识, 生理学, 管理团队, 组织变革, 设定目标, 情绪商数, 领导力培养, 变革管理, 人才发展, 压力管理, 培训, 神经学, 自我激励, 积极倾听, 同理心, 组织领导力
混合 · 课程 · 1-3 个月

University of California, Davis
您将获得的技能: 员工辅导, 沟通, 专业发展, 管理团队, 组织变革, 团队绩效管理, 建设性反馈, 适应, 绩效考核, 关键绩效指标 (KPI), 绩效管理, 管理培训与发展, 绩效衡量, 团队管理, 培训, 员工绩效管理, 期望管理, 领导与管理, 差距分析, 问责制
中级 · 专项课程 · 3-6 个月

Harvard Business Review
您将获得的技能: Constructive Feedback, Talent Management, Employee Retention, Employee Coaching, Talent Acquisition, Workforce Development, Adaptability, Human Resources Management and Planning, Employee Engagement, Recruitment, Training and Development, Employee Performance Management, Coaching, Diversity and Inclusion, Professional Development, Interviewing Skills, Active Listening
中级 · 课程 · 1-4 周

McMaster University
您将获得的技能: 专业发展, 克服障碍, 个人发展, 适应, 导师, 学习策略, 生产率, 弹性, 开放的心态, 愿意学习, 认知灵活性, 终身学习, 成长意识, 好奇心, 压力管理
初级 · 课程 · 1-4 周

Goodwill Industries International
您将获得的技能: 客户支持, 沟通, 专业发展, 需求评估, 建设性反馈, 多样性与包容性, 招聘, 道德标准与行为, 以人为本的设计, 客户服务, 培训, 劳动力发展, 积极倾听, 虚拟团队, 面试技巧, 员工入职, 同理心, 问责制, 差距分析, 远程办公
攻读学位
初级 · 专业证书 · 3-6 个月

University of California, Davis
您将获得的技能: 员工辅导, 关键绩效指标 (KPI), 建设性反馈, 激励技能, 性能分析, 绩效管理, 管理培训与发展, 人才发展, 培训, 员工绩效管理, 问责制, 沟通策略
混合 · 课程 · 1-3 个月

Yale University
您将获得的技能: 心理学, 正念, 设定目标, 认知行为疗法, 健康与保健 Coach, 行为健康, 弹性, 社交技能, 积极行为支持, 成长意识
混合 · 课程 · 1-3 个月

Imperial College London
您将获得的技能: 病人沟通, 动机访谈, 规划, 设定目标, 以患者为中心的护理, 健康与保健 Coach, 增强能力, 医疗保健, 积极倾听, 健康促进, 培训, 病人教育与咨询
初级 · 课程 · 1-4 周

University of Colorado Boulder
您将获得的技能: Team Motivation, Diversity and Inclusion, Innovation, Team Leadership, Personal Development, Leadership, Resilience, Organizational Leadership, Team Performance Management, Industrial and Organizational Psychology, Organizational Change, Creativity, Team Building, Decision Making, Critical Thinking and Problem Solving, Self-Awareness, Coaching, Change Management, Psychology, Storytelling
攻读学位
初级 · 专项课程 · 3-6 个月

Packt
您将获得的技能: Coaching, Employee Coaching, Constructive Feedback, Motivational Skills, People Development, Team Performance Management, Empowerment, Leadership Development, Performance Management, Growth Mindedness, Goal Setting
初级 · 课程 · 1-4 周

Arizona State University
您将获得的技能: Rapport Building, Growth Mindedness, Empathy, Relationship Building, Constructive Feedback, Interpersonal Communications, Social Skills, Verbal Communication Skills, Leadership, Compassion, Collaboration, Mentorship, Teamwork, Empowerment, Decision Making, Active Listening, Independent Thinking, Open Mindset, Conflict Management, Accountability
初级 · 专项课程 · 3-6 个月

Scrum Alliance
您将获得的技能: Teaching, Culture Transformation, Discussion Facilitation, Organizational Change, Meeting Facilitation, Business Transformation, Employee Coaching, Coaching, Agile Product Development, Organizational Structure, Agile Project Management, Agile Software Development, Mentorship, Team Leadership, Agile Methodology, Team Performance Management, Leadership and Management, Organizational Strategy, Team Management, Strategic Leadership
初级 · 专项课程 · 3-6 个月
教练是你用来帮助他人个人成长或团队成长的技能管理。 教练遍布生活的方方面面,包括体育、商业、就业、金融、家庭、健康和保健以及精神生活等等。 教练使用各种策略和工具,帮助人们发挥自己的最佳潜能。 成为一名教练,意味着你将带来一套技能和人生经验,帮助他人克服困难,成为更成功的人。
您可以在咨询公司、人力资源公司、战略咨询机构、个人发展公司以及其他与帮助他人相关的职位中找到教练职业机会。 私人教练帮助人们克服工作/生活平衡问题,问责教练帮助人们学习如何设定明确的目标并遵守最后期限,职业教练则帮助他人规划职业道路或进行职业转换。 您还可以从事行政教练、领导力教练、战略教练、团队教练、心灵教练或心理健康教练等职业。 您还可以通过专攻自己擅长的技能并提供教练服务来开创自己的事业,例如解决冲突、数字营销或重量训练。
参加教练在线课程可以帮助您学习教练的原则,如倾听、评估、理解和激励他人。 您可以学习高效管理者在辅导中使用的工具,以建立明确的个人期望和问责制。 您还可以了解如何评估绩效,以及如何进行辅导对话,从而建立意识并取得成效。 通过学习在线教练课程,您可以更好地理解咨询、领导力、沟通和人员管理技能方面的概念。
在线教练课程为您提供了一种方便灵活的方式来提高知识水平或学习新的教练技能。 由顶尖大学和行业领导者提供的教练课程种类繁多,适合不同技能水平的学员选择。
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