团队对现代组织至关重要,但大多数团队从未发挥过自己的潜力。同事之间沟通不畅,团队难以适应市场或组织的变化。当团队对这些挑战缺乏自我意识时,绩效就会受到影响。本课程以多年的团队文化研究和咨询经验为基础,帮助您了解损害生产力的问题,并为您提供创造积极变化的工具。本课程还将指导您创建必要的基本规则和结构,为团队的成功奠定基础。
了解顶级公司的员工如何掌握热门技能

积累特定领域的专业知识
本课程是 文化驱动的团队建设 专项课程 专项课程的一部分
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- 向行业专家学习新概念
- 获得对主题或工具的基础理解
- 通过实践项目培养工作相关技能
- 获得可共享的职业证书

该课程共有5个模块
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人们为什么选择 Coursera 来帮助自己实现职业发展

Felipe M.
自 2018开始学习的学生
''能够按照自己的速度和节奏学习课程是一次很棒的经历。只要符合自己的时间表和心情,我就可以学习。'

Jennifer J.
自 2020开始学习的学生
''我直接将从课程中学到的概念和技能应用到一个令人兴奋的新工作项目中。'

Larry W.
自 2021开始学习的学生
''如果我的大学不提供我需要的主题课程,Coursera 便是最好的去处之一。'

Chaitanya A.
''学习不仅仅是在工作中做的更好:它远不止于此。Coursera 让我无限制地学习。'
学生评论
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KQ
已于 Apr 22, 2020审阅
The course opened my eyes to a wide range of issues affecting team performance. The skill I learnt will be genuinely useful for my work.
CI
已于 Oct 18, 2023审阅
Very inspiring. Learnt a lot about mindfulness and emotional intelligence and how to apply same in workplace relationship.
MJ
已于 Mar 17, 2024审阅
Loved the different perspectives, the company insights and the reminder of the simpler ways to resolve disputes and issues while growing a high performing team
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S.P. Jain Institute of Management and Research
¹ 本课程的部分作业采用 AI 评分。对于这些作业,将根据 Coursera 隐私声明使用您的数据。






