人力资源管理课程可以帮助您学习招聘策略、员工参与技巧、绩效管理和劳动法合规性。您还可以掌握解决冲突、人力资源指标数据分析以及根据组织需求制定培训计划等方面的技能。许多课程都会介绍人力资源信息系统(HRIS)和绩效管理软件等工具,这些工具有助于简化流程,提高劳动力管理的决策水平。

HRCI
您将获得的技能: 专业发展, 合规培训, 需求评估, 编写培训材料, 推动参与, 培训培训师, 在职培训, 计划评估, 教学设计, 培训计划, 培训与发展, 员工参与, 员工培训, 成人教育, 学习风格
初级 · 课程 · 1-4 周

AI Business School
您将获得的技能: Prompt Engineering, AI Personalization, Generative AI, Responsible AI, Risk Management, HR Tech, Business Risk Management, ChatGPT, Generative AI Agents, Risk Mitigation, Human Resources, Large Language Modeling, Applicant Tracking Systems, Human Resource Strategy, Productivity, Artificial Intelligence, LLM Application, Innovation, Business Analysis, Ideation
初级 · 专项课程 · 1-3 个月

HRCI
您将获得的技能: 薪酬管理, 人力资源, 工资单, 薪资处理, 薪酬战略, 记录保存, 人力资源信息系统(HRIS), 福利管理, 薪酬与福利, 工作评估, 补偿分析
初级 · 课程 · 1-4 周

Universidad Nacional Autónoma de México
您将获得的技能: Emotional Intelligence, People Management, Leadership and Management, Behavior Management, Productivity, Organizational Effectiveness, Professional Development, Teamwork, Communication, Leadership, Human Resources
初级 · 课程 · 1-4 周

University of Michigan
您将获得的技能: Human Capital, Human Resource Strategy, Change Management, Talent Management, Organizational Strategy, HR Tech, Crisis Management, Talent Acquisition, Workforce Development, Team Management, Leadership Development, People Analytics, Leadership, Cultural Sensitivity, Growth Strategies, Diversity and Inclusion
中级 · 课程 · 1-4 周

Goldman Sachs
您将获得的技能: 组织战略, 沟通, 人力资源管理与规划, 人员管理, 管理团队, 绩效管理, 招聘, 授权技巧, 分包, 组织结构, 企业管理, 员工绩效管理, 增长战略, 员工培训
混合 · 课程 · 1-4 周

University of California, Irvine
您将获得的技能: 人力资源, 文化多样性, 管理团队, 文化响应, 招聘, 多样性意识, 多样性、平等和包容倡议, 决策, 多样性与包容性, 人力资源战略, 员工参与, 构思, 工作场所的包容性
初级 · 课程 · 1-4 周

University of Colorado Boulder
您将获得的技能: 组织战略, 营销策略, 文化, 市场机遇, 人力资源, 人力资源管理与规划, 文化多样性, 管理培训与发展, 跨文化能力, B2B 销售, 全球营销, 商业营销, 组织结构, 沟通策略, 目标市场
初级 · 课程 · 1-3 个月

IESE Business School
您将获得的技能: 管理团队, 领导力培养, 冲突管理, 跨文化能力, 工业与组织心理学
初级 · 课程 · 1-4 周

SkillUp
您将获得的技能: 人力资源, 人力资源管理与规划, 生成式人工智能, 负责任的人工智能, 绩效考核, 数据驱动的决策制定, 招聘, 员工参与, LLM 申请, 数据伦理, 人力资源战略, 人工智能, 人力资源技术, 员工入职, 员工队伍规划
中级 · 课程 · 1-4 周

University of Michigan
您将获得的技能: Human Resources, Human Capital, Labor Relations, Diversity Equity and Inclusion Initiatives, Diversity and Inclusion, Change Management, Organizational Change, Team Management, Employee Engagement, Negotiation, Talent Management, Conflict Management
中级 · 课程 · 1-4 周

University of Michigan
您将获得的技能: Human Resources, Human Resource Strategy, Industrial and Organizational Psychology, Human Capital, Human Resources Management and Planning, Employee Relations, Workforce Development, Business Ethics, Policy Development, Relationship Management, Conflict Management, Organizational Change, Change Management
中级 · 课程 · 1-4 周