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组织心理学课程

组织心理学课程可以帮助您学习员工激励、团队动力、领导策略和工作场所文化评估。您可以掌握解决冲突、绩效评估和设计有效培训计划的技能。许多课程都会介绍一些工具,如衡量员工参与度的调查、分析团队绩效的软件以及实施变革管理策略的框架。


热门组织心理学课程和认证


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    U

    University of Minnesota

    人力资源管理顶点课程:人事经理的人力资源

    您将获得的技能: 留住员工, 人力资源管理与规划, 绩效考核, 人才管理, 制定基准, 招聘, 补偿分析, 薪酬战略, 人力资源, 建设性反馈, 员工绩效管理, 人力资源战略, 绩效管理, 人才招聘, 薪酬管理

    4.8
    评分, 4.8 星,最高 5 星
    ·
    888 条评论

    混合 · 课程 · 1-3 个月

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    T

    The University of Edinburgh

    知性谦逊:理论

    您将获得的技能: 好奇心, 学习理论, 自我意识, 心理学, 情绪商数, 软件测试, 开放的心态, 道德标准与行为, 调查, 认知灵活性, 心理评估

    4.5
    评分, 4.5 星,最高 5 星
    ·
    374 条评论

    初级 · 课程 · 1-3 个月

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    I

    IBM

    培养人际交往技能

    您将获得的技能: 积极倾听, 业务沟通, 冲突管理, 协作, 社交技能, 人际沟通, 沟通, 专业精神, 个人属性, 影响, 可信度, 自信, 建设性反馈, 非语言交流, 人员管理, 建立关系

    4.7
    评分, 4.7 星,最高 5 星
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    3179 条评论

    初级 · 课程 · 1-4 周

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    U

    University of Colorado Boulder

    心灵与机器

    您将获得的技能: 博弈论, 分析技能, 计算机图形学, 数学建模, 人工神经网络, 人工智能, 行为经济学, 人类发展, 心理学, 计算思维, 解决问题, 理论计算机科学, 计算机视觉, 概率, 卷积神经网络, 人工智能和机器学习(AI/ML), 人类学习, 演绎推理, 图像分析, Algorithm

    4.4
    评分, 4.4 星,最高 5 星
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    366 条评论

    初级 · 专项课程 · 3-6 个月

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    K

    Kotter

    The 4 Core Change Principles

    您将获得的技能: Organizational Change, Change Management, Business Transformation, Leadership and Management, Organizational Structure, Organizational Leadership, People Management, Industrial and Organizational Psychology, Leadership Development, Leadership, Drive Engagement, Stakeholder Engagement, Diversity and Inclusion, Lifelong Learning

    4.7
    评分, 4.7 星,最高 5 星
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    18 条评论

    初级 · 课程 · 1-4 周

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    L

    LearnQuest

    Advanced Negotiation and High-Impact Closure

    您将获得的技能: Sales Presentations, Closing (Sales), Negotiation, Data Visualization, Sales Training, Contract Negotiation, Price Negotiation, B2B Sales, Influencing, Persuasive Communication, Storytelling, Behavioral Economics, Overcoming Objections, Value Propositions, Communication Strategies

    中级 · 课程 · 1-4 周

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    Y

    Yale University

    金融市场

    您将获得的技能: 管理, 商业风险管理, 金融监管, 核保, 银行业, 财务政策, 金融, 金融服务, 资本市场, 行为经济学, 市场动态, 证券(金融), 风险管理, 衍生产品, 企业财务, 投资, 投资银行, 保险, 企业风险管理(ERM), 金融市场

    4.8
    评分, 4.8 星,最高 5 星
    ·
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    初级 · 课程 · 1-3 个月

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    I

    IBM

    IBM Product Owner

    您将获得的技能: AI Product Strategy, Sprint Retrospectives, Backlogs, Agile Product Development, Agile Software Development, Scrum (Software Development), Stakeholder Communications, Agile Methodology, Responsible AI, Generative AI, Kanban Principles, Product Roadmaps, Virtual Teams, Information Technology, Agile Project Management, Computer Hardware, Product Strategy, ChatGPT, Stakeholder Management, Sprint Planning

    4.7
    评分, 4.7 星,最高 5 星
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    初级 · 专业证书 · 3-6 个月

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    G

    Google

    Stay Ahead of the AI Curve

    您将获得的技能: Prompt Engineering, AI Enablement, Strategic Thinking, Generative AI, Analysis

    4.8
    评分, 4.8 星,最高 5 星
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    初级 · 课程 · 1-4 周

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    J

    Johns Hopkins University

    为成功搭建舞台:关注安全文化和团队合作(患者安全 II)

    您将获得的技能: 问责制, 事故预防, 压力急救, 协作, 以患者为中心的护理, 医疗保健伦理, 患者安全, 管理团队, 安全标准, 沟通, 风险管理, 团队合作, 患者宣传

    4.8
    评分, 4.8 星,最高 5 星
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    混合 · 课程 · 1-4 周

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    T

    Tsinghua University

    学习英语

    您将获得的技能: 文化, 写作, 学习策略, 文化多样性, 扫盲, 沟通策略, 语言学习, 研究, 企业管理, 心理学, 英语, 人际沟通, 文科, 情绪商数, 心理健康, 同理心, 跨文化能力, 社会科学, 口语理解, 经济学

    4.3
    评分, 4.3 星,最高 5 星
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    初级 · 专项课程 · 3-6 个月

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    T

    The University of Edinburgh

    哲学与科学认知科学哲学导论

    您将获得的技能: 科学与研究, 人工智能, 人类学, 机器人, 心理学, 人类学习, 人为因素

    4.6
    评分, 4.6 星,最高 5 星
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    1451 条评论

    混合 · 课程 · 1-3 个月

1…161718…255

总之,以下是 10 最受欢迎的 organizational psychology 课程

  • 人力资源管理顶点课程:人事经理的人力资源: University of Minnesota
  • 知性谦逊:理论: The University of Edinburgh
  • 培养人际交往技能: IBM
  • 心灵与机器: University of Colorado Boulder
  • The 4 Core Change Principles: Kotter
  • Advanced Negotiation and High-Impact Closure: LearnQuest
  • 金融市场: Yale University
  • IBM Product Owner: IBM
  • Stay Ahead of the AI Curve: Google
  • 为成功搭建舞台:关注安全文化和团队合作(患者安全 II): Johns Hopkins University

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