**人才招聘课程荣获Coursera的2024年学习者第一奖,该奖项旨在表彰根据直接反馈获得Coursera学习者最高评价的讲师和课程团队。**本课程重点关注人才招聘流程的各个方面。课程结束后,您将能够: ● 制定招聘战略 ● 进行职位分析并撰写职位描述 ● 解释人才招聘生命周期 ● 确定谈判、工作机会和雇佣合同的核心要素 ● 实施员工入职的最佳实践 要成功学习本课程,无需人力资源方面的经验。

您将学到什么
创建工作分析并撰写工作描述
制定人才招聘战略
识别并解释人才招聘生命周期的各个阶段
要了解的详细信息
了解顶级公司的员工如何掌握热门技能

积累 领导与管理 领域的专业知识
- 向行业专家学习新概念
- 获得对主题或工具的基础理解
- 通过实践项目培养工作相关技能
- 通过 HRCI 获得可共享的职业证书

该课程共有4个模块
获得职业证书
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提供方
从 领导与管理 浏览更多内容

Automatic Data Processing, Inc. (ADP)

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人们为什么选择 Coursera 来帮助自己实现职业发展

Felipe M.

Jennifer J.

Larry W.

Chaitanya A.
学生评论
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已于 Aug 29, 2024审阅
I have completed my course through coursera i was good This course help my future career, and achieving more position in my life but the problems is i cant able to get the certificate
已于 Oct 5, 2024审阅
The course helps you to understand fully about Talent Acquisition strategies, tools, etc. It's very helpful for beginning an HR career path.
已于 Jul 29, 2024审阅
There were some concepts that could have used some hands on tasks. Some things gone into were, in my opinion a little beyond an aPHR level.
¹ 本课程的部分作业采用 AI 评分。对于这些作业,将根据 Coursera 隐私声明使用您的数据。








