本课程旨在为您提供工作中人员管理的实用指南。无论您是第一次担任商店经理,还是在办公室环境中担任中层经理,这都没有关系;同样的技能适用于每个工作场所。在课程中,您将学习一些人力资源理论,然后了解如何将这些理论应用到日常工作生活中。
了解顶级公司的员工如何掌握热门技能

该课程共有5个模块
本周的第一批资源为您提供了一些预备性阅读的机会,让您在深入了解面试主题之前对该主题有一个大致的了解。然后,我们将探讨面试的目的、如何有效地进行面试,并考虑其他遴选方法,最终讨论面试是否是选择新员工的最有效方法。
涵盖的内容
7个视频4篇阅读材料4个作业1个插件
本周我们将探讨领导者在组织中的角色,以及如何改进我们的决策。
涵盖的内容
6个视频3篇阅读材料5个作业1个插件
本周,我们将探讨一个精心设计的绩效管理系统如何同时帮助员工和组织。
涵盖的内容
5个视频3篇阅读材料5个作业
本周我们将探讨薪酬作为一种激励因素的重要性及其影响。薪酬是否会起到相反的作用?
涵盖的内容
6个视频1篇阅读材料7个作业
冲突总是坏事吗?本周我们将探讨冲突的原因,以及如何管理冲突以取得积极的结果。
涵盖的内容
4个视频2篇阅读材料5个作业1个插件
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学生评论
4,303 条评论
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已于 Apr 11, 2020审阅
The whole programme has been inspiring and resourceful. I plan to implement every bit of it in the discharge of my daily assignment. Thank you so much for this opportunity.Omobowale Odofib
已于 Aug 15, 2021审阅
I found it useful, I have come from engineering and management doesn't always come naturally so this is a good course to go through if you find yourself having to manage people as well as tech!
已于 Apr 16, 2022审阅
I enjoyed this course. I learned a lot from it. Although I am familiar with some of the topics, it expanded my knowledge further, and would definitely help me become a more effective manager at work.
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