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Business Management Kurse

Business-Management-Kurse können Ihnen helfen, Planung, Organisation und Steuerung von Unternehmen besser einzuordnen. Sie können Fähigkeiten in Zielsetzung, Ressourcensteuerung, Teamführung und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse führen in Management-Frameworks, Reporting-Werkzeuge und praxisnahe Fallstudien ein, die typische Managementsituationen abbilden.

Beliebte Business Management Kurse & Zertifikate


  • C

    Coursera

    Change Management Training for Leaders

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Change Management, Organizational Change, Management Training And Development, Leadership and Management, Storytelling, Business Transformation, Culture Transformation, Strategic Leadership, Drive Engagement, Organizational Leadership, Stakeholder Communications, Empathy, Stakeholder Engagement, Communication, Emotional Intelligence, Team Motivation, Sustainable Systems, Resilience, Constructive Feedback, Communication Strategies

    Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

  • M

    Macquarie University

    Beeinflussen: Storytelling, Change Management und Governance

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikation, Konfliktmanagement, Operationelles Risiko, Verhandlung, Stakeholder Management, Persuasive Kommunikation, Organisatorischer Wandel, Governance, Geschichtenerzählen, Unternehmensrisikomanagement (ERM), Management von Unternehmensrisiken, Umwandlung von Unternehmen, Interkulturelle Kompetenz, Risikomanagement, Rahmen für das Risikomanagement, Risikoanalyse, Änderungsmanagement, Stakeholder-Management, Governance Risikomanagement und Compliance, Change Management, Leiterschaft, Führungsqualitäten, Beeinflussung

    ★ 4.7 (4745) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • D

    Duke University

    KI-Produktmanagement

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Maschinelles Lernen, Projektleitung, Modell Ausbildung, Datenwissenschaft, Datenmanagement, Datenqualität, Unüberwachtes Lernen, Design erleben, Regressionsanalyse, MLOps (Operationen für maschinelles Lernen), Verantwortungsvolle AI, Produktmanagement, Vorverarbeitung von Daten, Modell-Einsatz, Datenverwaltung, Bewertung des Modells, Qualität der Daten, Benutzerfreundliches Design, Daten-Ethik, Tiefes Lernen, Menschenzentriertes Design, Produktdesign, Datenvorverarbeitung, Modellevaluation

    ★ 4.7 (1172) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • U

    University of Virginia

    Grundlagen der Projektplanung und des Projektmanagements

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Projektplanung, Projektleitung, Projekt-Risikomanagement, Stakeholder Management, Stakeholder-Analyse, Risikominderung, Lebenszyklus des Projektmanagements, Projektleistung, Engagement der Interessengruppen, Terminplanung, Projekt-Scoping, Planung, Projektzeitpläne, Engagement von Stakeholdern, Risikomanagement, Kostenmanagement, Projektdurchführung, Projekt-Kontrollen, Risikoanalyse, Stakeholder-Management, Earned-Value-Management, Earned Value Management, Sprint-Planung, Risikomanagement für Projekte

    ★ 4.7 (10.421) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • J

    John Wiley & Sons

    Change Management and Organizational Transformation

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Organizational Change, Business Transformation, Mergers & Acquisitions, Change Management, Organizational Development, Digital Transformation, Culture Transformation, Agile Methodology, Adaptability, Organizational Leadership, Organizational Strategy, Strategic Planning, Technology Strategies, Innovation, Leadership, Proactivity, Business Strategy, Culture, Employee Engagement

    Mittel · Kurs · 1–3 Monate

  • C

    Coursera

    Grundlagen des HR-Managements: Rekrutierung bis Entwicklung

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Leistungsbeurteilung, HR-Technik, Personalwesen, Personalmanagement und -planung, Talent Management, Software für das Personalwesen, Entwicklung der Arbeitskräfte, Rekrutierung, Strategie der Humanressourcen, Engagement fördern, Strategien der Personalbeschaffung, Humankapital, Engagement der Mitarbeiter, Vollständiger Zyklus der Rekrutierung, Human Resource Management, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Informationssystem für Humanressourcen (HRIS), Nachfolgeplanung, Leistungsmanagement, Rekrutierung von Talenten, Management der Humanressourcen

    ★ 4.7 (54) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

  • G

    Google

    Schlussstein: Anwendung des Projektmanagements in der realen Welt

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Projektleitung, Projektplanung, Projekt-Dokumentation, Stakeholder Management, Qualitätsmanagement, Projektdokumentation, Erleichterung von Sitzungen, Intelligente Ziele, Meilensteine (Projektmanagement), Interviewing-Fähigkeiten, Projekt-Scoping, Engagement der Interessengruppen, Bewertung der Qualität, AI-Förderung, Sprint-Retrospektiven, Produktqualität (QA/QC), Kommunikation mit Interessenvertretern, Engagement von Stakeholdern, Projektdurchführung, Stakeholder-Management, Problemlösung, Qualitätssicherung, Projekt-Koordination

    ★ 4.9 (13.377) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • S

    Starweaver

    Personal Productivity, Time Management and Prioritization

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Prioritization, Productivity, Strategic Prioritization, Productivity Software, Telecommuting, Scheduling, Workflow Management, Goal Setting

    ★ 4.7 (388) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

  • G

    Google

    Grundlagen des agilen Projektmanagements

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Agiles Projektmanagement, Agile Entwicklung von Software, Schlanke Methodologien, Agile Methodik, Agile Software-Entwicklung, Wasserfall-Methodik, Kanban-Prinzipien

    ★ 4.8 (59) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • S

    Starweaver

    Introduction to Hospitality Management in the 21st Century

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Hospitality Services, Hospitality, Hospitality Management, Hospitality and Food Services, Guest Relations, Innovation, Hotel And Restaurant Management, Hotels and Accommodations, Service Improvement, Service Management, Customer experience strategy (CX), Hotel Operations, Customer Service, Restaurant Operation, Personalized Service, Cultural Sensitivity, Digital Transformation, Corporate Sustainability, Sustainable Business, AI Personalization

    ★ 4.6 (77) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • C

    Coursera

    Investment Risk Management

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Portfolio Risk, Investment Management, Risk Management, Financial Analysis, Financial Management, Risk Modeling, Risk Analysis, Portfolio Management, Financial Market, Investments, Statistics

    ★ 4.3 (2159) · Mittel · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden

  • B

    Board Infinity

    Quality Improvement and Management

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Quality Management, Quality Management Systems, ISO 9000 Series, Statistical Process Controls, Product Quality (QA/QC), Quality Improvement, Quality Monitoring, Service Improvement, Customer experience strategy (CX), Continuous Quality Improvement (CQI), Quality Control, User Feedback, Product Improvement, Continuous Improvement Process, Technical Standard, Process Improvement, Customer Insights, Case Studies

    ★ 4.3 (382) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

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Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten business management Kurse

  • Change Management Training for Leaders: Coursera
  • Beeinflussen: Storytelling, Change Management und Governance: Macquarie University
  • KI-Produktmanagement: Duke University
  • Grundlagen der Projektplanung und des Projektmanagements: University of Virginia
  • Change Management and Organizational Transformation: John Wiley & Sons
  • Grundlagen des HR-Managements: Rekrutierung bis Entwicklung: Coursera
  • Schlussstein: Anwendung des Projektmanagements in der realen Welt: Google
  • Personal Productivity, Time Management and Prioritization: Starweaver
  • Grundlagen des agilen Projektmanagements: Google
  • Introduction to Hospitality Management in the 21st Century : Starweaver

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