Compensation Analysis

薪酬分析是一项重要的业务职能，涉及评估和确定组织内员工的适当薪酬和福利。Coursera 的 "薪酬分析 "目录向您传授这一实践的基本原则，深入介绍各种薪酬策略、薪酬模型和法规遵从。您将学习如何进行工作评估、基准测试和薪酬公平分析，以确保薪酬方案的公平性和竞争力。掌握了这些技能，您就能为人才招聘和保留战略做出贡献，理解员工激励和薪酬之间的关系，并驾驭复杂的全球薪酬趋势和实践。