Macquarie University
适应:职业发展 专项课程
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适应:职业发展 专项课程

Associate Professor Paul Nesbit
Professor Fei Guo
Dr Alena Soboleva

位教师:Associate Professor Paul Nesbit

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包含在 Coursera Plus

深入学习学科知识
4.8

(380 条评论)

初级 等级
无需具备相关经验
2 月 完成
在 10 小时 一周
灵活的计划
自行安排学习进度
深入学习学科知识
4.8

(380 条评论)

初级 等级
无需具备相关经验
2 月 完成
在 10 小时 一周
灵活的计划
自行安排学习进度

您将学到什么

  • 批判性地评估自我导向的个人变革过程,并将其应用于领导力发展的某个领域。

  • 了解压力的驱动因素和增强应对压力的策略。

  • 评估职业管理问题,设计符合个人价值观、兴趣、个性和技能的职业道路。

  • 批判性地评估文化智能的性质,并在管理多样性的过程中运用策略培养自己的文化敏感性。

要了解的详细信息

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授课语言:英语(English)

了解顶级公司的员工如何掌握热门技能

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精进特定领域的专业知识

  • 向大学和行业专家学习热门技能
  • 借助实践项目精通一门科目或一个工具
  • 培养对关键概念的深入理解
  • 通过 Macquarie University 获得职业证书

专业化 - 4门课程系列

培养个人复原力

培养个人复原力

第 1 门课程17小时

您将学到什么

  • 批判性地评估工作压力的性质和管理压力的方法

  • 反思个人抗压能力的压力来源

  • 在管理自己和他人时,在各种情况下应用增强应变能力的策略和技能

您将获得的技能

类别:弹性
类别:压力管理
类别:时间管理
类别:自我意识
类别:生产率
类别:心理健康
类别:设定目标
类别:组织技能
类别:人际沟通
类别:正念
类别:个人发展
文化智慧:成为世界公民

文化智慧:成为世界公民

第 2 门课程18小时

您将学到什么

您将获得的技能

类别:文化多样性
类别:跨文化能力
类别:多样性与包容性
类别:系统思考
类别:文化敏感性
类别:工作场所的包容性
类别:经济学
类别:文化
类别:专业精神
类别:认知灵活性
类别:商业道德
类别:全球营销
类别:协作
类别:业务领导
类别:跨职能团队领导
类别:组织领导力
类别:国际关系
类别:多样性意识

您将学到什么

  • 评估当前的职业管理问题及其对你的职业规划和发展的影响。

  • 制定战略和方法,设定新的职业愿景、目标和行动计划。

  • 运用职业模型和工具知识,成功进行职业规划和管理。

  • 设计符合个人价值观、兴趣、个性和技能的职业道路。

您将获得的技能

类别:适应
类别:LinkedIn
类别:自我意识
类别:设计思维
类别:专业网络
类别:专业发展
类别:沟通
类别:情绪商数
类别:规划
类别:数字广告
类别:业务沟通
类别:写作
类别:面试技巧
类别:个人发展
类别:终身学习
类别:智能目标
职业发展:不断完善自己

职业发展:不断完善自己

第 4 门课程17小时

您将学到什么

  • 批判性地评估自我发展过程的性质

  • 运用自我反思技能,提高对自身领导风格发展见解的自我认识

  • 运用自我反思技能,提高对自身发展的认识,洞察自己作为领导者的能力和挑战

  • 将自我发展过程应用于个人领导技能挑战领域

您将获得的技能

类别:自我意识
类别:设定目标
类别:自我激励
类别:情绪商数
类别:愿意学习
类别:个人发展
类别:领导力培养
类别:变革管理
类别:适应
类别:终身学习

获得职业证书

将此证书添加到您的 LinkedIn 个人资料、简历或履历中。在社交媒体和绩效考核中分享。

位教师

Associate Professor Paul Nesbit
Macquarie University
4 门课程35,106 名学生

提供方

人们为什么选择 Coursera 来帮助自己实现职业发展

Felipe M.
自 2018开始学习的学生
''能够按照自己的速度和节奏学习课程是一次很棒的经历。只要符合自己的时间表和心情,我就可以学习。'
Jennifer J.
自 2020开始学习的学生
''我直接将从课程中学到的概念和技能应用到一个令人兴奋的新工作项目中。'
Larry W.
自 2021开始学习的学生
''如果我的大学不提供我需要的主题课程,Coursera 便是最好的去处之一。'
Chaitanya A.
''学习不仅仅是在工作中做的更好:它远不止于此。Coursera 让我无限制地学习。'
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