To lead your team to success, you need to establish clear, motivating goals, plan how to achieve them, and follow up to learn from successes and failures. In this course, you'll learn how to set the right goals and establish processes to translate objectives into performance. You’ll find out how to measure performance effectively so you can gauge progress against goals, inspire your team to learn and improve, and steer clear of common pitfalls that occur with performance measurement. By developing these skills, you’ll be able to guide your team to meet and exceed expectations and deliver valuable results to your organization.
Set and Implement Goals
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Set and Implement Goals
Ce cours fait partie de Spécialisation "Lead for Results: From Planning to Execution"
Instructeur : Harvard Business Review
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Inclus avec
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niveau Intermédiaire
Certaines connaissances prérequises
1 semaine à compléter
à 10 heures par semaine
Planning flexible
Apprenez à votre propre rythme
Ce que vous apprendrez
Establish clear goals to focus efforts and boost performance
Align goals to organizational priorities and strategy
Define clear objectives, critical success factors, and key performance indicators
Set reasonable and inspiring performance targets
Compétences que vous acquerrez
- Catégorie : Performance Management
- Catégorie : Performance Measurement
- Catégorie : Goal Setting
- Catégorie : Performance Analysis
- Catégorie : Key Performance Indicators (KPIs)
- Catégorie : Business Priorities
- Catégorie : Smart Goals
- Catégorie : Team Performance Management
- Catégorie : Performance Improvement
- Catégorie : Organizational Strategy
Détails à connaître
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Récemment mis à jour !
octobre 2025
Enseigné en Anglais
Découvrez comment les employés des entreprises prestigieuses maîtrisent des compétences recherchées
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Ce cours fait partie de la Spécialisation "Lead for Results: From Planning to Execution"
Lorsque vous vous inscrivez à ce cours, vous êtes également inscrit(e) à cette Spécialisation.
- Apprenez de nouveaux concepts auprès d'experts du secteur
- Acquérez une compréhension de base d'un sujet ou d'un outil
- Développez des compétences professionnelles avec des projets pratiques
- Obtenez un certificat professionnel partageable
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