PracticalGrowth

Spezialisierung „Project & Process Management for a Tech-Driven Workplace“

spezialisierung ist nicht verfügbar in Deutsch (Deutschland)

Wir übersetzen es in weitere Sprachen.
PracticalGrowth

Spezialisierung „Project & Process Management for a Tech-Driven Workplace“

Modern Project Management For Tech Teams.

Deliver projects predictably using lean metrics, better planning, and smarter communication

Evan Kimbrell

Dozent: Evan Kimbrell

Bei Coursera Plus enthalten

Befassen Sie sich eingehend mit einem Thema
Stufe Mittel

Empfohlene Erfahrung

2 months to complete
unter 10 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
Befassen Sie sich eingehend mit einem Thema
Stufe Mittel

Empfohlene Erfahrung

2 months to complete
unter 10 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen

Was Sie lernen werden

  • Turn vague goals into clear scope, plans, and priorities teams can execute

  • Use lean flow metrics and WIP limits to spot bottlenecks and improve delivery predictability.

  • Manage risk, dependencies, and stakeholders with decision logs, status updates, and lightweight governance.

Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Agile Project Management
  • Kategorie: Capacity Planning
  • Kategorie: Dashboard Creation
  • Kategorie: Lean Manufacturing
  • Kategorie: Meeting Facilitation
  • Kategorie: Portfolio Management
  • Kategorie: Prioritization
  • Kategorie: Process Improvement
  • Kategorie: Project Documentation
  • Kategorie: Project Estimation
  • Kategorie: Project Management
  • Kategorie: Project Planning
  • Kategorie: Project Portfolio Management
  • Kategorie: Project Risk Management
  • Kategorie: Project Scoping
  • Kategorie: Resource Management
  • Kategorie: Risk Management
  • Kategorie: Root Cause Analysis
  • Kategorie: Stakeholder Management

Werkzeuge, die Sie lernen werden

  • Kategorie: Collaborative Software

Wichtige Details

Zertifikat zur Vorlage

Zu Ihrem LinkedIn-Profil hinzufügen

Unterrichtet in Englisch
Kürzlich aktualisiert!

März 2026

91% of learners achieved a positive career outcome

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

 Logos von Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G und L'Oreal

Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse.

  • Erlernen Sie gefragte Kompetenzen von Universitäten und Branchenexperten.
  • Erlernen Sie ein Thema oder ein Tool mit echten Projekten.
  • Entwickeln Sie ein fundiertes Verständnisse der Kernkonzepte.
  • Erwerben Sie ein Karrierezertifikat von PracticalGrowth.

Spezialisierung - 5 Kursreihen

Lean Management & Process Flow for Knowledge Work

Lean Management & Process Flow for Knowledge Work

KURS 1, 17 Stunden

Was Sie lernen werden

  • Map how work flows through your team using value stream mapping to spot delays, handoffs, and waste.

  • Use flow metrics (lead time, cycle time, throughput) and WIP limits to improve speed and predictability.

  • Design small process experiments, fix bottlenecks, and standardize improvements with SOPs and checklists

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Lean Methodologies
Kategorie: Process Analysis
Kategorie: Process Improvement
Kategorie: Capacity Management
Kategorie: Business Process Improvement
Kategorie: Business Workflow Analysis
Kategorie: Service Level
Kategorie: Procedure Development
Kategorie: Performance Metric
Kategorie: Operational Efficiency
Kategorie: Continuous Improvement Process
Kategorie: Workflow Management
Kategorie: Lean Manufacturing
Kategorie: Quality Improvement
Kategorie: Standard Operating Procedure
Kategorie: Process Mapping
Kategorie: Expectation Management
Kategorie: Service Level Agreement
Kategorie: Process Management
Kategorie: Kanban Principles
Project Planning and Delivery: From Scope to Launch

Project Planning and Delivery: From Scope to Launch

KURS 2, 20 Stunden

Was Sie lernen werden

  • Turn vague requests into outcome-based goals, clear scope, and a 1-page project brief that aligns stakeholders.

  • Break work into executable tasks, size it quickly, and prioritize with RICE/MoSCoW to make tradeoffs explicit.

  • Build realistic roadmaps/release plans, map dependencies, and run delivery rituals + status + readiness checks.

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Project Planning
Kategorie: Scope Management
Kategorie: Product Roadmaps
Kategorie: Project Scoping
Kategorie: Work Breakdown Structure
Kategorie: Prioritization
Kategorie: Stakeholder Communications
Kategorie: Communication Planning
Kategorie: Project Coordination
Kategorie: Release Management
Kategorie: Project Performance
Kategorie: Scrum (Software Development)
Kategorie: Project Documentation
Kategorie: Project Estimation
Kategorie: Milestones (Project Management)
Kategorie: Project Management
Kategorie: Strategic Prioritization
Kategorie: Project Implementation
Kategorie: Project Schedules
Kategorie: Sprint Planning
Digital tools, Automation, & AI for Project Managers

Digital tools, Automation, & AI for Project Managers

KURS 3, 18 Stunden

Was Sie lernen werden

  • Design async-first workflows with a single source of truth, templates, and a lightweight knowledge base.

  • Build intake→triage→assignment flows, decision logs, and embedded ownership (RACI) in your PM tools.

  • Use automation + AI for planning, status, and risk scanning—safely, with governance and human review.

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Project Documentation
Kategorie: Dashboard
Kategorie: Document Management
Kategorie: AI literacy
Kategorie: Automation
Kategorie: Responsible AI
Kategorie: Agile Project Management
Kategorie: Prioritization
Kategorie: Workflow Management
Kategorie: Project Coordination
Kategorie: Process Improvement
Kategorie: Project Management
Kategorie: Management Reporting
Kategorie: Accountability Frameworks
Kategorie: Virtual Teams
Kategorie: Telecommuting
Kategorie: Coordinating
Kategorie: Dashboard Creation
Kategorie: Project Risk Management
Kategorie: Collaborative Software
Program & Portfolio Strategy for Scaling Delivery

Program & Portfolio Strategy for Scaling Delivery

KURS 4, 19 Stunden

Was Sie lernen werden

  • Prioritize initiatives using value scoring tied to business outcomes—not politics or “loudest voice wins.”

  • Set lightweight governance, change control, and portfolio reviews that drive stop/pivot/scale decisions.

  • Plan across teams with dependency maps, risk heatmaps, and capacity/throughput constraints

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Project Portfolio Management
Kategorie: Dependency Analysis
Kategorie: Decision Making
Kategorie: Key Performance Indicators (KPIs)
Kategorie: Risk Management
Kategorie: Capacity Planning
Kategorie: Governance
Kategorie: Portfolio Management
Kategorie: Change Control
Kategorie: Capacity Management
Kategorie: Goal Setting
Kategorie: Program Management
Kategorie: Product Roadmaps
Kategorie: Organizational Strategy
Kategorie: Prioritization
Kategorie: Project Management
Kategorie: Coordination
Kategorie: Business Priorities
Kategorie: Performance Measurement
Managing Project Uncertainty

Managing Project Uncertainty

KURS 5, 23 Stunden

Was Sie lernen werden

  • Identify, write, score, and own risks—plus define mitigations and triggers that drive action.

  • Run weekly risk reviews and risk burndown; escalate risks to issues with clear thresholds.

  • Diagnose failures fast (A3, 5 Whys, fishbone, lightweight FMEA) and lead blameless post-mortems.

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Project Risk Management
Kategorie: Risk Analysis
Kategorie: Risk Management
Kategorie: Decision Making
Kategorie: Incident Response
Kategorie: Risk Mitigation
Kategorie: De-escalation Techniques
Kategorie: Root Cause Analysis
Kategorie: Failure Analysis
Kategorie: Stakeholder Management
Kategorie: Conflict Management
Kategorie: Failure Mode And Effects Analysis
Kategorie: Incident Management
Kategorie: Project Management
Kategorie: Project Planning
Kategorie: Interviewing Skills

Erwerben Sie ein Karrierezertifikat.

Fügen Sie dieses Zeugnis Ihrem LinkedIn-Profil, Lebenslauf oder CV hinzu. Teilen Sie sie in Social Media und in Ihrer Leistungsbeurteilung.

Dozent

Evan Kimbrell
PracticalGrowth
20 Kurse685 Lernende

von

PracticalGrowth

Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.

Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“

Jennifer J.

Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“

Larry W.

Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“

Chaitanya A.

„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“

Häufig gestellte Fragen