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Einführung in die generative KI im Personalwesen

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Einführung in die generative KI im Personalwesen

Dieser Kurs ist Teil mehrerer Programme.

Ridhi Arora

Dozent: Ridhi Arora

3.546 bereits angemeldet

Bei Coursera Plus enthalten

Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.

34 Bewertungen

Stufe Anfänger

Empfohlene Erfahrung

4 Stunden zu vervollständigen
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
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Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Data Ethics
  • Kategorie: Employee Performance Management
  • Kategorie: Recruitment
  • Kategorie: Recruitment Strategies
  • Kategorie: Diversity Equity and Inclusion Initiatives
  • Kategorie: Responsible AI
  • Kategorie: Talent Recruitment
  • Kategorie: Human Resources
  • Kategorie: Business Ethics
  • Kategorie: Employee Engagement
  • Kategorie: HR Tech
  • Kategorie: AI Personalization

Werkzeuge, die Sie lernen werden

  • Kategorie: Generative AI

Wichtige Details

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Bewertungen

5 Aufgaben

Unterrichtet in Englisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

 Logos von Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G und L'Oreal

Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse

Dieser Kurs ist als Teil verfügbar
Wenn Sie sich für diesen Kurs anmelden, müssen Sie auch ein bestimmtes Programm auswählen.
  • Lernen Sie neue Konzepte von Branchenexperten
  • Gewinnen Sie ein Grundverständnis bestimmter Themen oder Tools
  • Erwerben Sie berufsrelevante Kompetenzen durch praktische Projekte
  • Erwerben Sie ein Berufszertifikat zur Vorlage

In diesem Kurs gibt es 4 Module

Dieses Modul führt Sie in den Kurs ein und schafft eine konzeptionelle Grundlage für die Generative KI für das Personalwesen. Sie werden sich zunächst mit der Kursstruktur und den Lernzielen vertraut machen und dann erkunden, wie Generative KI HR-Funktionen wie Personalbeschaffung, Talentmanagement und Mitarbeiterengagement umgestaltet. Durch einführende Lektüre, Videos und geführte Dialoge erlangen Sie den wesentlichen Kontext und das Verständnis, das erforderlich ist, um die Rolle der KI bei der Transformation von HR-Effizienz und -Innovation zu verstehen.

Das ist alles enthalten

4 Videos2 Lektüren1 Aufgabe

Diese Lektion befasst sich mit den spezifischen Anwendungen von KI in der Personalbeschaffung, wie z. B. der Überprüfung von Lebensläufen, der Vorauswahl von Kandidaten und der Interaktion mit Chatbots. Sie werden praktische Beispiele dafür kennenlernen, wie KI Einstellungsprozesse automatisieren und verbessern, Bias reduzieren und Einstellungsergebnisse verbessern kann.

Das ist alles enthalten

2 Videos2 Lektüren1 Aufgabe

In dieser Lektion erfahren Sie, wie KI-Technologien die Erfahrungen von Mitarbeitern durch personalisierte Kommunikation, Onboarding und kontinuierliches Leistungsmanagement verbessern können. Die Lektion bietet einen praktischen Einblick, wie KI-gesteuerte Tools das Engagement und die Zufriedenheit der Mitarbeiter am Arbeitsplatz verbessern können.

Das ist alles enthalten

3 Videos1 Lektüre1 Aufgabe

Diese Lektion befasst sich mit den ethischen Implikationen des Einsatzes von KI im Personalwesen und geht dabei auf Schlüsselthemen wie Bias, Fairness bei Einstellungen und Datenschutz ein. Anhand von Fallstudien aus der Praxis werden Sie in die Lage versetzt, potenzielle Risiken zu erkennen und Strategien zu entwickeln, um diese Herausforderungen zu entschärfen und eine verantwortungsvolle KI-Implementierung in der Personalpraxis zu gewährleisten.

Das ist alles enthalten

2 Videos2 Lektüren2 Aufgaben

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Dozent

Lehrkraftbewertungen
(15 Bewertungen)
Ridhi Arora
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1 Kurs 3.546 Lernende

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Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.

Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“

Jennifer J.

Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“

Larry W.

Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“

Chaitanya A.

„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“

Bewertungen von Lernenden

  • 5 stars

    73,52 %

  • 4 stars

    17,64 %

  • 3 stars

    5,88 %

  • 2 stars

    2,94 %

  • 1 star

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RA

Geprüft am 13. Feb. 2025

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Geprüft am 13. Apr. 2025

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Häufig gestellte Fragen