Psychologie-Kurse können Ihnen helfen zu verstehen, wie Menschen denken, fühlen und handeln. Sie können Fähigkeiten in Wahrnehmung, Verhalten, Kommunikation und Analyse aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Studien und Beispiele vor, die psychologische Prozesse verständlich machen.
Indian School of Business
Kompetenzen, die Sie erwerben: Selbst-Bewusstsein, Persönliche Entwicklung, Achtsamkeit, Kreativität, Positivität, Resilienz, Emotionale Intelligenz, Neugierde, Psychologie, Entscheidungsfindung
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Universidad de Palermo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Psychology, Anatomy, Human Learning, Case Studies, Neurology, Experimentation, Scientific Methods, Mental and Behavioral Health
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Lausanne
Kompetenzen, die Sie erwerben: Achtsamkeit, Soziologie, Organisatorische Führung, Strategische Entscheidungsfindung, Forschung, Business Management, Geschäftsethik, Psychologie, Fallstudien, Organisatorische Strategie, Sozialwissenschaften, Entscheidungsfindung
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Universidad de los Andes
Kompetenzen, die Sie erwerben: Community Mental Health Services, Substance Abuse, Stress First Aid, Crisis Intervention, Mental Health, Mental Health Diseases and Disorders, Community Health, Social Determinants Of Health, Behavioral Health, Psychosocial Assessments, Diversity Awareness, Cultural Diversity
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado System
Kompetenzen, die Sie erwerben: Teambildung, Scrum (Software-Entwicklung), Kultur-Transformation, Innovation, Business Transformation, Positivität, Sprint-Planung, Organisatorischer Wandel, Resilienz, Erleichterung von Meetings, Team Management, Agiles Projektmanagement, Sprint-Retrospektiven, Organisatorische Entwicklung, Agile Methodik, Entwicklung von Führungsqualitäten, Virtuelle Teams, Projektmanagement, Änderungsmanagement, Team-Führung
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Künstliche Intelligenz, Faltungsneuronale Netzwerke, Spieltheorie, Human Learning, Algorithmen, Theoretische Informatik, Künstliche Intelligenz und Maschinelles Lernen (KI/ML), Computergrafik, Wahrscheinlichkeit, Computergestütztes Denken, Problemlösung, Künstliche neuronale Netze, Bildanalyse, Analytische Fähigkeiten, Deep Learning, Behaviorale Ökonomie, Menschliche Entwicklung, Psychologie, Computervision, Mathematische Modellierung
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Canva (Software), Color Theory, Typography, Creative Design, Design, Graphic and Visual Design, Graphic Design, Visual Design, Design Elements And Principles
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Yale University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Stress Management, Mindfulness, Parent Communication, Time Management, Emotional Intelligence, Productivity, Personal Development, Working With Children, Self-Awareness, Child Development, Positive Behavior Support, Resilience, Family Support
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Minnesota
Kompetenzen, die Sie erwerben: Benutzererlebnis, Prototyping, Benutzeroberfläche (UI), User Experience Design, Ideenfindung, Mensch-Computer-Interaktion, Grafisches und visuelles Design, Qualitative Forschung, Peer Review, UI/UX Forschung, Web Content Accessibility Guidelines, Entwerfen, Usability-Tests, Benutzerfreundlichkeit, Design Forschung, Nutzerorientierte Gestaltung, Interaktionsdesign, Mockups, User-Interface-(UI)-Design, Benutzerforschung
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Relationship Building, Self-Awareness, Personal Development, Finance, Financial Planning, Emotional Intelligence, Behavioral Economics, Economics, Goal Setting, Decision Making
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

The University of Tokyo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Spieltheorie, Verhandlung, Strategische Entscheidungsfindung, Wahrscheinlichkeit, Strategische Planung, Wirtschaft, Behaviorale Ökonomie, Entscheidungsfindung, Geschäftsstrategie, Sozialwissenschaften
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

IIMA - IIM Ahmedabad
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leiterschaft, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Achtsamkeit, Selbst-Bewusstsein, Persönliche Entwicklung, Alte Geschichte, Kultur-Transformation, Organisatorische Führung, Unternehmensführung, Organisatorischer Wandel, Aufbau von Beziehungen, Kommunikation, Emotionale Intelligenz, Ermächtigung, Geschäftsethik, Einflussnahme, Führung und Management, Änderungsmanagement, Team-Führung, Entscheidungsfindung
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate