
University of Michigan
您将获得的技能: Intercultural Competence, Human Capital, Cultural Diversity, Human Resources, Human Resources Management and Planning, Human Resource Strategy, Cultural Sensitivity, Case Studies, Culture, Workforce Management, Leadership
中级 · 课程 · 1-4 周

Board Infinity
您将获得的技能: Workplace inclusivity, Recruitment, Talent Recruitment, Professional Development, Virtual Teams, People Development, Cultural Diversity, Human Capital, Professional Networking, Team Building, Lifelong Learning, Innovation, Decision Making, Employee Onboarding, Change Management, Time Management, Learning Strategies, Emerging Technologies, Branding
中级 · 专项课程 · 1-3 个月

University of Minnesota
您将获得的技能: 分子生物学, 统计分析, 心理健康疾病与障碍, 心理学, 生命科学, 医疗保健伦理, 生物学, 社会科学, 研究方法
混合 · 课程 · 1-3 个月

多位教师
您将获得的技能: 创造性思维, 创新, 批判性思维, 环境科学, 叙事, 系统思考, 可持续系统, 文化多样性, 以人为本的设计, 社会科学, 公共政策, 政策分析, 远见卓识, 社会影响, 空间分析, 社会正义, 可持续发展, 社会学, 案例研究, 经济学
中级 · 专项课程 · 3-6 个月

DeepLearning.AI
您将获得的技能: LLM Application, Large Language Modeling, Model Evaluation, Prompt Engineering, Reinforcement Learning
中级 · 项目 · 不超过 2 小时

Tecnológico de Monterrey
您将获得的技能: 管理团队, 环境问题, 弹性, 建立关系, 情绪商数, 自我意识, 个人发展, 远见卓识, 同理心, 成长意识, 积极性
中级 · 课程 · 1-4 周

University of Colorado Boulder
您将获得的技能: 电子媒体, 世界历史, 社会学, 道德标准与行为, 残疾, 社会科学, 社会正义, 社会影响, 文化, 媒体与传播
初级 · 课程 · 1-3 个月

HRCI
您将获得的技能: 组织效能, 沟通策略, 绩效考核, 绩效管理, 员工参与, 多样性与包容性, 政策制定, 人力资源战略, 商业道德, 组织结构, 员工绩效管理, 业务连续性, 人力资源政策, 员工管理, 员工关系, 冲突管理
初级 · 课程 · 1-4 周

您将获得的技能: Employee Performance Management, Performance Management, Human Resource Strategy, Human Capital, Human Resources, Workforce Development, Talent Management, Organizational Strategy, Employee Retention, Case Studies, Competitive Analysis, Organizational Effectiveness, Business Strategies, Analysis
混合 · 课程 · 1-4 周

您将获得的技能: Performance Appraisal, Human Resource Strategy, Human Resources, Compensation Strategy, Talent Management, Human Resources Management and Planning, Compensation Management, Performance Management, Organizational Development, Employee Engagement, Talent Acquisition, Employee Retention, Case Studies
初级 · 课程 · 1-4 周

University of Minnesota
您将获得的技能: 制定基准, 薪酬管理, 补偿分析, 建设性反馈, 人力资源管理与规划, 人才招聘, 留住员工, 绩效管理, 绩效考核, 薪酬战略, 人力资源战略, 员工绩效管理, 人才管理, 招聘, 人力资源
混合 · 课程 · 1-3 个月

University of Houston
您将获得的技能: 国际关系, 古代历史, 安全保障, 工程学, 故障分析, 人为因素
混合 · 课程 · 1-3 个月